19. un 20. oktobrī Ludzas novada izglītības iestāžu vadītāji piedalījās apmācībās “Vadītāja izaugsme un attīstība. Līderības pamati un personīgās līderības attīstība”, lai padziļinātu izpratni par līderības būtību, apzinātu savas stiprās puses un meklētu jaunus risinājumus efektīvai komandas vadībai. Apmācības vadīja Inga Šadurska – līderības attīstības partnere, supervizore un emocionālās inteliģences (EI) praktiķe.
Mūsdienu izglītības vide izvirza vadītājiem daudzveidīgus izaicinājumus, kas prasa ne tikai profesionālas zināšanas un organizatoriskās prasmes, bet arī spēju iedvesmot, veidot uzticēšanos, motivēt darbiniekus un sekmēt sadarbību. Tāpēc būtiska vadītāja profesionālās izaugsmes daļa ir savas līderības apzināšanās un mērķtiecīga pilnveide.
Divas mācību dienas bija iespēja ne tikai papildināt zināšanas un pilnveidot līderības prasmes, bet arī paraudzīties uz savu ikdienas darbu no cita skatpunkta, izvērtēt ierastos vadības paradumus un apzināt jaunus veidus, kā stiprināt komandas sadarbību un veidot atbalstošu darba vidi izglītības iestādē.
Apzināta līderība sākas ar sevis izpratni. Vadītāja spēja izprast sevi, pielāgoties dažādām situācijām un veidot cieņpilnas attiecības ar kolēģiem ir nozīmīgs priekšnoteikums gan komandas izaugsmei, gan kvalitatīvai izglītības iestādes attīstībai.
Pateicamies novada izglītības iestāžu vadītājiem par iesaisti, atvērtību un gatavību ieguldīt savā profesionālajā un personīgajā izaugsmē! Lai kursā gūtās atziņas un idejas kļūst par vērtīgu atbalstu ikdienas darbā, stiprinot līderību un veicinot pozitīvas pārmaiņas izglītības vidē.
Apmācības īstenotas ESF Plus projekta Nr. 4.2.2.3/1/24/I/001 “Pedagogu profesionālā atbalsta sistēmas izveide” ietvaros.